أعلنت منصة "قوى"، البوابة الإلكترونية الجديدة لقطاع العمل في المملكة، عن شروط الإعفاء من دفع رسوم رخصة العمل، وذلك في إطار جهودها لتسهيل الإجراءات على المنشآت وتعزيز بيئة الأعمال في السعودية.
وتشمل حالات الإعفاء ما يلي:
• المنشآت التي تضم 9 موظفين أو أقل:
دول أوربية تلزم القادمين من السعودية بوثيقة رسمية إضافية مع جواز السفر وتعميم هام من سفارة المملكة في النمسا
الإدارة العامة للمرور تعلن عن نظام جديد يستبدل نظام ساهر في السعودية ولا يمكن التحايل عليه أو خداعه
مشروع إيلون ماسك الجديد في السعودية الذي سينهي مشكلة الزحام في الرياض والكشف عن تاريخ انطلاق المشروع والمناطق التي سيشملها
قائمة من 14 دولة أوقفت السعودية إصدار كل أنواع التأشيرات لها حتى نهاية موسم حج 1446
* الحالة الأولى: * أن يكون صاحب العمل متاحًا بدوام كامل ومسجلاً في المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية. * في هذه الحالة، يُعفى من رسوم رخصة العمل ل أربعة موظفين غير سعوديين خلال السنة المالية الواحدة. * الحالة الثانية: * أن يكون صاحب العمل متاحًا بدوام كامل ومسجلاً في المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية. * ويوجد موظف سعودي متاح بدوام كامل ومسجل في المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية. * في هذه الحالة، يُعفى من رسوم رخصة العمل ل مُوظفين اثنين غير سعوديين خلال السنة المالية الواحدة.
• المنشآت الصناعية الحاصلة على إعفاء من رسوم المقابل المالي:
* في هذه الحالة، يتم تحديد العدد الدقيق للموظفين المُعفين من رسوم رخصة العمل من قبل وزارة الصناعة، وذلك بعد حساب العدد الفعلي.
• مدة صلاحية رخص العمل:
* يمكن أن تكون رخص العمل صالحة لفترات زمنية مختلفة تشمل: 3 أشهر، 6 أشهر، 9 أشهر، أو 12 شهرًا. * وقد يتم تحديد مدة صلاحية محددة لبعض المهن، مع إمكانية تحديد فترة التجديد المُصرح بها.
• كيفية إصدار أو تجديد رخصة العمل:
بعد مشروع التطوير والهدد .. قائمة أرقى 5 أحياء سكنية في جدة ومتوسط الإيجار فيها في 2025
الداخلية السعودية تعلن القبض على آلاف الوافدين وبدء إبعادهم عن المملكة بسبب تورطهم في هذه المخالفة خلال أسبوع عيد الفطر
طريقة تجديد استمارة السيارة لمن عليه وقف خدمات 1446
ويسترن يونيون السعودية تعلن عمولة التحويل الجديدة على كل 1000 ريال عند تحويلها من المملكة إلى السودان
* لإصدار رخصة عمل لموظف غير سعودي، يجب الحصول على رقم الحدود الخاص به عند دخوله المملكة بتأشيرة عمل دائمة. * وتشمل الخطوات تسجيل الدخول إلى حساب المنشأة على منصة "قوى"، ثم اختيار خدمة "رخص العمل"، وتحديد الموظفين، مع إدخال جميع التفاصيل المطلوبة.
• تغيير المقابل المالي:
واوضحت منصة "قوى"، ردًا على استفسار حول تغيير المقابل المالي، أن المقابل المالي المُقرر هو 9600 ريال سعودي سنويًا للموظف.
وتُعدّ هذه الخطوة جزءًا من مساعي المملكة العربية السعودية لتحسين بيئة الأعمال وجذب الاستثمارات، وتعزيز دور القطاع الخاص في تحقيق أهداف رؤية 2030.
مشروع تاريخي سيغير شكل حائل للأبد ويجعلها من أكبر مدن السعودية
تسريبات تكشف عن خلاف كبير بين خيسوس وثلاثة من نجوم الهلال الكبار تدفعه لقبول عرض تدريب منتخب البرازيل وترك الزعيم في هذا التاريخ
السعودية: قائمة أكثر المهن التي يعمل فيها السودانيون في المملكة ومتوسط راتب كل مهنة في 2024
الاحوال المدنية تعلن رسمياً: التأخير في تجديد الهوية الوطنية بعد هذا التاريخ عليه غرامة تتضاعف بشكل مستمر
وزارة التعليم في السعودية تعلن رسمياً إلغاء نظام الفصول الثلاثة والعودة لنظام الفصلين لهذه الفئات من الطلاب
عاجل: السعودية توجه ضربة جديدة لقطاع الطيران في الإمارات بهذا الإنجاز العالمي الكبير
فيديو يكشف حالة العائلة المفقودة في صحراء حلبان لحظة العثور عليهم
فيديو يكشف ميزة لا يعرفها الكثيرون في كامري 2025 بالمواصفات السعودية
البنك المركزي السعودي يعلن منح رخصة لبنك عالمي للعمل في السعودية والراجحي والأهلي والإنماء في خطر بسبب هذا الاسم الكبير
تجميعه من أجمل مقاطع حفل زواج الأمير أحمد بن سلطان
أسعار كل باقة من باقات حجاج الداخل والفرق بينها في الخدمات لموسم حج 1446
أمانة جدة تعلن عن نظام نقل عام جديد بالكامل يجعل الانتقال بين شمال وجنوب جدة يستغرق عدة دقائق فقط
هذا ما قاله دوران عن البليهي في المدرجات وأشعل سخط الجماهير